Hay muchas preguntas que pueden surgir al mencionar la palabra COACH y es por eso que en EyH Consulting te traemos las respuestas a estas preguntas que circulan en la mente del empresario: ¿QUÉ ES EL COACHING Y POR QUÉ LO NECESITO? El coaching empresarial es una disciplina que ayuda a los empleados de una […]
PREGUNTAS Y RESPUESTAS SOBRE EL COACHING EMPRESARIAL: SU DEFINICIÓN Y SUS BENEFICIOS Leer más »
La mentoría en las organizaciones es una herramienta valiosa para el crecimiento y el éxito de todo tipo de empresa. Sin embargo, hay muchos mitos que pueden impedir que se aproveche al máximo esta herramienta. En este artículo, analizaremos algunos de los mitos más comunes y los desmentiremos. Mito #1: La mentoría es solo
3 GRANDES MITOS DE LA MENTORÍA EN LAS ORGANIZACIONES Leer más »
Llega el momento en toda empresa que se mantiene firme que después de cierto tiempo en el negocio, se crea la necesidad del cambio. Ya sean cambios de estrategia, re-posicionamiento del mercado, cambio de liderazgo, organización de procesos internos o cualquiera de las estrategias que se puedan implementar, siempre el ejecutivo sentirá que debe mantenerse
4 PASOS PARA DARLE UN GIRO A TU EMPRESA Leer más »
En la vida empresarial tenemos asegurados cambios que vendrán cuando menos los esperemos, pero los cambios no siempre son una fuente de estrés, aunque pueden ser generadores de este cuando no son manejados de la manera correcta. Lo único cierto y presente es que el cambio es constante. Cuando estamos acostumbrados a una manera de pensar
TU ROL COMO LÍDER EN MEDIO DE LOS CAMBIOS. Leer más »
Este artículo busca incentivar el uso de estrategias creativas para reconocer los cierres de ventas como los inicios de las ventas por venir. Cuando hablamos de ventas, hablamos de mantener una relación constante con el cliente de modo que exista una confianza en ti como proveedor de servicios y en el servicio que ofreces. A
3 CONSEJOS PARA ASEGURAR TU PRÓXIMA VENTA Leer más »
En este artículo, te mostraremos cómo desarrollar habilidades sociales efectivas para tener éxito en el mundo de las ventas. Las habilidades sociales son cruciales para establecer relaciones con los clientes y garantizar que estén satisfechos con tus productos o servicios. Al desarrollar habilidades sociales efectivas, puedes mejorar la comunicación y el compromiso con tus clientes.
¿QUIERES MEJORAR TUS HABILIDADES SOCIALES PARA AUMENTAR TUS VENTAS? Leer más »
Las dinámicas de integración son una estrategia importante para los líderes de equipos. A través de nuestra metodología fomentamos el trabajo colaborativo y alineación del equipo de profesionales. De este modo, cultivamos una cultura organizacional sana y productiva. A continuación te mostramos cómo elaborar tu plan de integración en 6 sencillos pasos, y además, una guía para
ELABORA UN PLAN DE INTEGRACIÓN LABORAL EN 6 PASOS Leer más »
¿Algo no anda bien con tu equipo? Desde nuestra experiencia como consultores, hemos podido conocer muchos casos donde la integración y trabajo en equipo flaquean por no tener una claridad de objetivos, buena comunicación, roles y funciones definidas (sin contar con la cantidad de diversos puntos de opinión y roces entre el equipo). Patrick Leoncini, en su libro Las
DESCUBRE LAS 5 DISFUNCIONES DE UN EQUIPO Leer más »
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